近年来,大安区紧扣区情,针对土地细碎化、劳动力弱质化、服务内容单一化等问题,探索构建“农业共营制”,有效破解“谁来运营、谁来种地、谁来服务”难题。
该区聘请职业经理,选择有志于从事农业的大中专毕业生、返乡农民工、种养殖能手等作为新型职业农民培育对象,建立专家学者、农技推广员互为补充的教学师资队伍,并在培育对象中选聘生产经营型、专业技能型、社会服务型人才作为职业经理人。目前,已培育新型职业农民8285人、职业经理人5人,职业经理人年收入达25万元以上。
实行合作经营,鼓励龙头企业、家庭农场、合作社、种养大户等适度规模化经营,引导农户以土地入股经营主体,采取经营纯收入按比列分成、保底二次分红、超产分成等方式,保障入股成员收益。目前,全区流转土地8万余亩,涉及农民2万户。
推进社会服务,投入中央财政资金1000万元开展农业社会化服务示范县项目建设,家禽粪污资源化利用率达90%以上,秸秆综合利用率达到89.6%以上;组建由四川农业大学、市农业科学研究所组成的农业科技推广团队10人,定期提供技术支持、平台搭建、品牌创建等服务,全区农业技术服务率达70%。
(廖军 赵志龙 达兴文)
编辑:范秦龙
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