近日,记者从沿滩区交通局获悉,为全面推进党风廉政建设,该局建立“三大机制”助推党风廉政建设。
建立无缝隙责任分解机制。把抓好责任分解,明确责任目标作为落实党风廉政建设责任制的前提和基础,进一步强化各单位“一把手”的履责意识,在量化、细化责任目标的基础上,逐级签定党风廉政建设责任状,建立起上下贯通、运行通畅的责任机制,形成横向到边、纵向到底、一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作格局。
建立责任追究的责任机制。按照“一把手”负总责和“谁分管,谁负责”的原则,认真落实领导干部“一岗双责”,明确局党政领导党风廉政建设责任范围。制定了《反腐倡廉建设组织领导与责任分工》,对全年党风廉政建设和反腐败工作目标、任务进行逐项细化分解,明确牵头领导,落实责任科室(部门),确定工作时限,做到目标、任务和责任“三落实”,并与局属各单位签订《廉政责任书》,局属各单位也对责任范围作了相应明确。
建立完善的责任检查考核机制。局主要领导和班子成员定期深入每个联系责任点和责任区,指导帮助解决各类问题,每个季度召集各单位召开党风廉政形势分析会,听取局属各单位党风廉政建设情况汇报,定期对党风廉政建设责任制落实情况进行专项检查,将党风廉政建设责任制执行情况与绩效考核结合起来,做到党风廉政建设同其他中心工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,切实提高反腐倡廉建设的工作实效。(陈启平)
编辑:舒旭晖
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