自贡网讯(记者 张翠娜)“作为一个社会工作者,省党代会提出的大力发展慈善事业、深化拓展志愿服务、加强社会工作者人才队伍建设,为我省社会工作指明了方向,令我备受鼓舞!”参加完省党代会回到工作岗位的曹翔仍十分激动,在他看来,未来五年,我省将迎来社工组织发展的春天。
曹翔说,省党代会报告中有关加强社会工作者人才队伍建设的内容,让他看到了省委对社会组织、专业志愿服务的重视。他介绍,目前自贡的社工组织发展良莠不齐,还存在着专业人才缺乏、能力不足等制约因素。如何突破制约?曹翔和众多社会工作者一起呼吁成立自贡市社会组织孵化中心,为社会组织提供注册、项目策划、能力建设等一系列专业服务。目前,成立自贡市社会组织孵化中心已被列入市民政局今年的工作计划之中。此外,曹翔还在积极筹建自贡市社会工作者协会,通过培训、学习、提升、实践,来推动社工组织的人才队伍建设。
除了是自贡市灵犀义工联合会会长,曹翔还是自贡市第五人民医院职工,是五医院选派到大安区永嘉乡新房村的驻村干部,并兼任大安区柏树村驻村工作组副组长。作为驻村干部,他还把关注的焦点集中到了精准脱贫上。“省党代会提出了以‘绣花’功夫精准脱贫,汇聚各方力量共同打赢这场硬仗,这为脱贫工作提出了要求,指明了方向。”曹翔表示,作为一名驻村干部,他将按照省上脱贫攻坚的要求,结合我市要求和村里的实际,和村民们一起闯出一条脱贫致富路。
“新时期的精准脱贫必须开放扶贫的多元主体,形成全社会共同参与精准脱贫的合力。”曹翔表示。他将社会工作与驻村扶贫相结合,以“社工+”的模式,建立起全市首个“村级扶贫社工站”,利用社会工作专业方法,以需求为导向,动员社会力量,切实为贫困户服务。
编辑:张驰
0