自贡网讯(新民 记者 李小华)2013年4月,自流井交警大队新一届领导班子组成后,着力抓好提升队伍管理,创新道交安全两项工作。自流井交警大队是连接我市最繁华市区、承载最大车流、背负巨大责任的交警大队,该大队依靠缜密有序的管理、亲民有为的作风、精于事业、乐于奉献的精神,积极进取,狠抓严格治警,谱写出警风严谨、作风硬朗、安全业绩突出、亲民爱民的新篇章。
凝聚警心 激发活力
走进自流井交警大队,人们就会看到严禁务实的交警阵容、合理规范的管理布局和浓郁的警营文化氛围。在该大队,给人留下深刻印象的是:干警们爱岗敬业,巡逻管控,出警办案快捷有序,奉献精神蔚然成风;领导班子表里一致、奋发有为,治警为民的理念贯穿大队管理工作始终。
作为主要担负自贡中心城区交通管理工作的一支交警队伍,自流井交警大队肩负的工作任务重、劳动强度大,而且形象要求高,人民群众的期望值也很高。为此,大队领导班子立足队伍建设,直面各种问题“不护短”、逗硬制度“不留情”、关心干警“凝警心”,以“建设职业化、正规化警队”为目标,抓班子、带队伍、促规范、塑形象,努力提高队伍战斗力和执行力。
该大队领导班子以人民群众满意作为衡量领导干部作风转变的根本标准,把为解决群众困难,满足群众的期盼作为工作出发点。在全体民警、职工及协警面前作出示范和表率,敢于面对各种困难和问题,努力将大队班子建设成为团结、务实、高效的领导指挥集体。
大队建立健全了中队、民警、协警三级绩效考核机制,强化考核结果。通过逗硬奖惩,激发队伍工作活力,提升工作执行力。同时坚决摒弃以管人者自居思想,规范公安交警言行,树立正气。去年,从纯洁队伍形象入手,坚决果断地对两名违规使用机动车号牌的民警实施顶格处罚,并记12分。这一典型事例,有力地震慑和遏制了个别民警中存在的特权思想,有效地纠正了队伍中的不良风气和软懒散作风。
强化以制度管人,以制度管事,从常抓、抓细、抓长上建章立制,进一步建立完善内务管理、装备管理、规范执法,及时出台有针对性的11项管理制度。坚持落实制度惩处。2014年,开创性的问责处理了26名违反制度的民警、协警,从而在大队形成了良好的工作导向。与此同时,大队采取一系列“暖心”工程,改善干警办公备勤环境、关心干警工作生活,以爱岗敬业的正面典型激励大家,以表彰先进示范为引领,增强了大队干警的凝聚力和向心力。
在“自贡灯会”、“农团尖山桃花会”等大型文化旅游活动交通保障工作中,大队干警发扬特别能吃苦、特别能奉献的优良传统,放弃周末和节假日休息,加班加点,日均在岗执勤13小时,提升了应对活动性、节日性交通保障管控能力。
新大队干警在努力践行“整体工作要后进变先进,实现在全市公安交警系统‘一流方阵’”的奋斗目标的同时,不辱使命扎实开拓创新,大队的各项工作在科学化、规范化、人性化等方面跃上新台阶!
科学管控 确保安全
该大队干警以只争朝夕,创新图强,以人民大众出行更加方便、广大司机朋友开车更顺畅为目标,通过科学合理的布局、有效的管理机制,在道路文明、道路整治上走出了一条崭新的路径。
随着经济社会的发展和人民群众生活水平的提高,自流井区机动车保有量按照每年上千辆的速度递增,在城市道路和县乡道路通车里程、道路等级均未发生大的变化下,交通容量和交通流量矛盾突出,交通吸引点、冲突点逐渐增多,交通秩序管理、事故预防面临前所未有的挑战。该大队紧紧抓住交通管理关键的“人、车、路、环境”四要素,创新安全管理机制,以实现道路交通安全、畅通、有序为目标,强化城市缓堵保畅和农村事故预防工作,严查严处各类交通违法行为,消除各类交通安全隐患,努力为市民提供和谐的交通环境。
一是改革勤务警务方式,积极应对城市交通拥堵问题。大队以高峰站点,平峰巡线,“四定一包”责任制为示范推广模式,坚持定点执勤与巡逻管理相结合、高峰时段与平峰时段相结合的原则,根据不同时段、不同区域和不同流量,建立“点、线、面”三位一体的勤务管理方式,提高路面见警率和民警管事率,交通管理效能实现最大化。强化扁平化指挥调度,提高交通应急处置能力。通过科技监控手段第一时间捕获交通事故、故障车辆、交通拥堵、群体性事件等路面信息,通过车载GPRS定位系统、单兵视频回传系统和350HZ对讲系统指挥调度事发路段附近的执勤巡逻警力快速前往处置,并通过电子视频实时了解处置经过,针对临场变化情况灵活采取有效应对措施,确保在最短时间内妥善处置拥堵恢复交通。
二是狠抓交通秩序专项整治,净化交通环境。该大队以无证驾驶、酒后驾驶、涉牌涉证等严重交通违法为整治重点,以城区主干道、S305线、农村场镇、旅游风景线为切入点,以“围城”、“围镇”等方式深化各类交通秩序整治,2014年以来,共查处各类交通违法行为88464起,行政拘留75人,刑事拘留2人,查处醉酒驾驶9起,饮酒驾驶88起,无证驾驶72起,抓获网上逃犯2人。同时,深入推进道路交通安全综合整治,建立农村交通安全管理社会化体系。指导各乡镇建立农村“交管办”,整合农村派出所、交通协管员、文明交通劝导员等力量,实现由“公安交警单兵作战”向“社会化综合管理”转变,实现由“日常巡控”向“交警驻乡”转变,构建起“党政领导、交警主抓、村组联动”的农村道路交通安全管理模式。
增强服务 惠及民生
该大队提出“俯下身体倾听民意,站直身体认真办事,把事做好是最大的便民,将困难留给自己,让满意送给大众,把事做实,随时给大众一个圆满的答卷”的口号,紧贴人民群众对公安交警队伍建设和交通管理工作的新期待、新要求,变管理为服务,维护人民群众的切身利益。
一是针对交通肇事逃逸案件高发,破案率低的问题,大队坚定提出“逃逸必破”,完善逃逸案件查缉预案,案发后第一时间组织事故勘察、巡逻管控、监控调度等力量进行案侦工作。2014年以来,先后侦破 “6.7”、“6.8”、“7.8”等多起交通肇事逃逸案件,成功将嫌疑人抓获归案,及时为受害者挽回损失。在群众危难之际,挺身而出践行人民警察为人民的本色。
二是把人民群众的利益放在至高无上的位置,全力惠民助民。2014年2月4日“灯会”期间,协警黄亮经过一番曲折,将迷路的5岁藏族小女孩送到母亲身边。2014年3月6日、3月17日,大队民警张国建等先后在水涯居、十字口执勤时突遇有人跳河轻生。三月的釜溪河水寒冷刺骨,张国建没有一丝犹豫,来不及脱衣裤,一头扎进水中,奋不顾身救起轻生者。围观的群众连连赞叹交警不顾个人安危抢救群众的英勇行为。
三是加大交通安全宣传力度。大队以道路交通安全法颁布十周年为契机,开展宣传活动,组织校园中队深入主城区交通环境复杂的塘坎上小学、钻井大队幼儿园等,开展 “大手拉小手”情景互动式交通安全宣传活动;定期组织事故处理岗位民警走访公交三公司、盛世物流公司等客货运企业,开展“送法、送安全”交通安全宣讲;依托“万警进万家”亲民助民活动,采取“交警赶场”宣传的形式,将交通安全宣传工作延伸到村组和农户。
2014年,该大队与公交三公司共建交通安全宣传基地,与自贡一中共建交通安全示范学校,与仲权镇政府共建交通安全示范乡镇,开展交通安全宣传活动68场次,悬挂、播放宣传标语120余幅,散发便民宣传小册子28000余份,通过手机MAS短信平台发送交通安全提示信息105000条。2014年初,恢复成立自流井区道路交通安全协会和5个乡镇交通安全联组。
四是搭建警民交流、沟通平台,吸引社会各界力量参与交通管理工作,拓展和延伸公安交警服务触角。大队抽选5名业务骨干担任协会教官团成员,每周轮流派驻协会成员单位,上门走访、宣传交通安全;每月两次对校车、客车、危化品车等重点驾驶员进行交通安全手机短信提示;每季度组织客货运企业、多车单位车管干部和驾驶员代表座谈,通报典型事故案例,学习最新的交通法律法规,及时解答驾驶员遇到的交通问题。
通过全面提升队伍管理和创新道交安全工作,自流井交警大队呈现干群和谐团结、人心思进,学习氛围浓郁的景象,实现了群众满意,交通违法、违纪现象大为减少,辖区交通事故大幅下降的目标。
编辑:Frank
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